“Things That Matter”讀後感3—工作為了休息,還是休息為了工作

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為什麼要工作?

在往下看之前,請先想一下自己的答案。

我想,大多人的答案是”賺錢”。工作是為了讓自己有錢可以過生活。有積蓄。然後有快樂的退休生活。

大多人不是那麼喜歡工作。工作似乎只是一個通往更好生活的必要之惡。

Things That Matter的作者請大家仔細想想,到底為什麼會有”工作”這種東西存在。

工作的起源是分工

人類最早是大多事情都自己做。一個家庭,自己捕獵、耕作、織衣。什麼都自己來。

後來人們發現,人往往有特長。有些人做某些事情就做得特別好,特別有效率。所以有人專門打獵、有人做衣服。透過專業分工,大家都可以取得更好的產品與服務,過更好的生活。

所以,工作的本質是服務他人。

但今天,我們大多忘記這件事。工作是很自我或甚至是自私的。大多人看工作,是為了幫自己賺錢,幫自己具有某個社會地位。

衡量工作回報,一般講的就是能賺多少錢,很少人會想,”我的工作幫了多少人?”

甚至,許多人厭惡工作。為什麼?

因為有二元對立。

工作的時候,有需要工作的上班日,跟不需要工作的星期六、日。

人生,有需要工作的在職期間,以及不再需要工作的退休期間。

工作多累啊。

直覺去想,沒有壓力,自在的生活當然比較好啊。所以在工作天期待週末,在職時期待退休。

只要到了放假與退休,就有休閒與娛樂。

這種想法不僅造成人們喜歡不工作的日子,也可能更進一步,直接把休閒與娛樂當人生目標。

工作賺錢為了什麼?就是為了休假時有豪華的假期,為的就是退休後可以盡情玩樂。這種思維成為許多人腦中的固定線路。

作者直白的說,休閒與娛樂不能當人生目標。因為它沒有意義(No meaning)。

仔細想想,的確是這樣。

一開始放假的頭幾天,開始退休的頭幾個月,你會覺得很輕鬆愉快。再久一點之後呢?

海灘變無聊。高爾夫變無趣。

你開始覺得,這樣的生活好像也沒什麼意思。

一直休閒與娛樂,你得到的是空洞。

有意義的人生才會帶來滿足與快樂。而意義,來自持續的付出與追求。

這點《致富心態》(The Psychology of Money) 作者Morgan Housel,也曾經說過

工作,為他人付出,是找到意義的重要途徑之一。

作者給予工作很廣的定義,為他人付出,就是工作。

譬如父母照顧小孩,餵他們喝奶,帶他們上學,這是工作。譬如牧師僧侶照顧信徒,也是工作。當然也包括一般人從事的工作。

很多時候,我們看不到自己工作的意義,覺得這沒什麼啊,那有什麼為他人付出,為世界創造價值的地方?

作者提到自己在一次演講之後,有位年輕的聽眾走向他,問道:”我的工作就是幫人修剪庭院裡的樹木草坪,這有為這個世界帶來什麼重大價值呢?”

作者先感謝這位聽眾的工作,讓他自己每次出門在社區裡,看到的是整齊美觀的景色。而且,他請這位聽眾想一下,你幫忙修剪花草的家庭裡,可能就有一位醫師。因為你幫她整理庭院,讓她有時間去開刀,救治重症患者。這不是很有意義嗎?

我們常忽略,就算是看似很基本的工作,也是一種人與人之間的互助。你的專門服務,讓他人有時間去貢獻自身所長。人人互助,整個社會的齒輪就這樣動了起來,為自己也為他人帶來更好的生活。

書中提到一個例子,一位統包師傅工作四十幾年後退休了。他參加同業組成的志工團體,幫剛出獄的更生人建個可以遮風避雨的窩。幫他們回歸社會,不要再回到監獄。在美國中西部大水後,他們更主動去災區協助復電工程。

在這些為他人付出的活動中,人會找到意義與快樂。

工作,應是這樣的一個活動。而且不要讓”退休迷思”,就是認為人生一定要分成工作與退休兩個階段的想法,阻止你持續”工作”。

除了前面提到的師傅,書中還提到一位幫窮人報稅的退休會計師。他們都是持續用自己的專長去幫助他人。

這些人不僅喜歡工作,也喜愛自己的工作。

工作不應是該避開的事,占用時間愈少愈好的事。

工作占據了人生很大一部分,應是讓你用來找到意義、服務他人的重要任務。

所以作者說:”工作不是為了休息。休息是為了能更好,更有效的工作。”

(原文:The goal of work isn’t more rest. The goal of rest is better work.)

在大多人已經在工作vs.休閒的二方法中做出選擇,並且將工作視為一種需要盡可能避免的事時,看到這些論點恐怕會覺得”陳義過高”。

但仔細想想,你會發現,作者說的是對的。休閒當中找不到意義。

人不喜歡努力,但意義從不會憑空而來。需要透過努力與付出得到。

有意義的人生,讓人從中得到快樂與滿足的人生,恐怕很少會降臨在以休閒、安逸與放鬆為目標的人身上。

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