看績效就不必看費用的荒謬理論(A Ridiculous Theory about Mutual Fund Performance and Expense Ratios)
基金投資界有一種論點，說基金內扣的費用都已經反應在淨值上，所以只要看績效就好。績效好的基金，就是扣除掉成本後，表現仍很優異的基金。
這個論點非常值得深入檢討。
“績效好的基金，就是扣除掉成本後，表現仍很優異的基金。”這句話是正確的。
但問題是，是否所有收取這樣高費用的基金，都會有優異的表現?
你一定找得到，收取高額內扣費用後，表現仍很不錯的基金。
但有兩個大問題。
盈正案中的投信大小眼(Discriminatory Treatments by Mutual Fund Companies)
行政院勞工委員會(簡稱勞委會)於2012年10月31日發布新聞稿，解釋受到”盈正案”影響的勞退與勞保基金狀況。
新聞稿中提到”勞保及勞退基金委託安泰投信代操投資盈正股票損失金額分別為5,434萬元及8,117萬元”。
投資股票虧損是常見的事。但這個虧損大有問題，因為有人從中謀取不法利益。
問題就出在安泰投信當時的副總與謝青良，以人頭事先買進盈正股票，炒高股價，然後倒貨給他操盤的政府基金。(其它涉案投信與經理人包括凱基投信台灣精五門基金前經理人彭國星、德盛安聯投信德盛科技大壩基金前經理人陸宗賢。資料來源: 中時報導)
勞保與勞退基金，買進價500多，最後200多賣出，每張股票虧30萬。虧的都是廣大勞工朋友所累積的保險與退休基金。30萬，這是參加勞保的朋友幾的月的薪水呢?
虧的錢到那裡去了?
2012十月回顧
本文回顧2012年十月，綠角財經筆記的狀況。
十月最熱門的前十篇文章分別是:
1. 寶來台灣五十ETF歷年配息記錄(Distributions of 0050)
2. 全民健康保險補充保險費計收方式(Additional Premium of National Health Insurance)
3. 你開戶，我開課
4. 綠角參加2012第11次柏格頭聚會1---就在今天(Greenhorn at Bogleheads Reunion 11---Today is the day)
5. 美國券商Firstrade六年使用心得(My Experience with Firstrade)
6. 內部投資報酬率概念(Internal Rate of Return)
7. 海外券商Firstrade開戶步驟詳解
8. 寶來台灣高股息基金(Polaris Taiwan Dividend + ETF，0056)
9. The Fortune Sellers讀後感1---預測的緣由
10. Ask Mr. Firstrade 專欄
寶來台灣五十ETF歷年配息記錄這篇文章排名第一，應與十月底0050即將除息，11月將配息有關。
十月份對綠角來說，最重要的行程就是到美國費城參加2012年的柏格頭(Bogleheads)年度大會。記錄這段行程的文章綠角參加2012第11次柏格頭聚會1---就在今天(Greenhorn at Bogleheads Reunion 11---Today is the day)，也排入前十名。
十月最常搜尋進入此部落格的十個關鍵字，在去除綠角相關字詞後依序是:
0050
IRR
ETF
0056
美元指數
TD
Covariance
Firstrade
台灣50配息
資產配置
十月新出現在前十名的關鍵字是TD，讀者朋友想搜尋的應是美國券商TD Ameritrade的相關資訊。這家券商在今年九月更新了網路開戶程序。除了新的網路資料填寫程序外，這個月我也寫了新的開戶後續事項。
訪客來源的前五個國家分別是台灣、美國、香港、英國與澳洲。
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